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鹰卓动态 | 翱鹰计划2月汇总


嗨,翱鹰计划又和大家见面了

熟悉我们的朋友都知道

旧版的翱鹰计划

都是Vlog的形式展示给大家


往期翱鹰计划可在下方视频号中查看

鹰和卓
鹰和卓Vlog翱鹰计划之模拟法庭 实战训练和经验分享#律所#律师#模拟法庭


今年开始

为了让大家能够和小鹰们共同学习

翱鹰计划 改!版!啦!


今后的翱鹰将以月度总结的形式

公众号中推送~

内容上增加了经验总结、争议焦点等板块

总之!比之前更丰富


以下

2月的翱鹰计划汇总





第49期翱鹰计划——案例讨论


时间:2022/2/10


主持人:孙维本


案件基本情况:2016年至2019年,某仓储公司(以下简称:A公司)与某汽车零部件公司(以下简称:“B公司”)分别签订了三份《零部件仓储服务协议》,约定A公司为B公司提供接收、保管、转换包装、配送、器具管理等服务;A公司按照合同约定收取仓储费及物流服务费。合同签订后,A公司按照合同约定为被告提供仓储物流服务,合同期间发生了数额较大的仓储及物流服务费,并向被告开具了相应金额的发票。被告公司已支付部分费用,尚有到期货款小部分未付。A公司起诉B公司偿付未付货款。

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作为原告方A公司

清收货款时存在以下问题及应对办法


Q1

货款结算方式未按照合同约定结算,都以邮箱、微信、电话沟通,存在A公司是否与B公司关于结算数额达成一致的证据瑕疵?

A1:实际结算方式与合同不一致的,以实际已实行的结算方式为准,结算数额留存双方微信,邮件往来记录及A公司已邮寄送达B公司发票的相应记录,补强对方已认可结算数额的证据。


Q2

如何组织证据证明A公司履行合同义务?

A2:A公司作为仓储服务公司,对于已提供仓储服务的证据一般以入库、出库单为证据,但由于证据材料众多,可能也存在无法核对一致情况。根据律师以往开庭经验,法院也认可双方只要确认结算单,也可证明A公司已履行合同义务。

Q3

因合作期间为2016年至2019年,欠付的货款能否证明具体属于哪个期间,是否已过诉讼时效?

A3:司法实践观点是,对方回款未明确偿付之前款项还是现在款项,默认偿付之前款项,除非对方有证据证明回款指定了偿付某笔款项。无证据情况,滚动的欠款只要最后一笔欠付时间未过诉讼时效,依然可以起诉。

Q4

由于A公司的原因造成B公司的物料形成呆滞物料,B公司能否提出减少仓储费?

A4:B公司可以提反诉,未提反诉情况下,不能以此理由欠付仓储费用。

Q5

A公司举证证据中协议有多份证据,但多份协议对管辖机构不同,有仲裁机构,有法院,如何确定管辖机构?

A5:根据律师实践经验,只要有充足证据证明欠款发生在哪份协议,就应当适用哪份协议约定的管辖,无充足证据,各地处理也多有不同,以实践为准。




第50期翱鹰计划——模拟法庭


时间:2022/2/17


主持人:尹丽娟


案件基本情况:某小区业主A(以下简称:业主A)向物业公司反映其家中存在渗水情况,物业及工程人员前往业主A楼上的业主B(以下简称:业主B)家中查看,由于业主B家中无人当天未查明渗水原因。两天后,物业与业主B装修工人前往业主B家中发现系家中下水道返水致楼下渗水。物业公司委托疏通师傅、组织工作人员协助业主B清理房间。事发后,业主B要求物业赔偿,但双方无法达成一致。业主B向法院起诉,要求物业赔偿财产损失。


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主要争议焦点

Q

1、卫生间排水管道污水倒灌是否是由于共用部位的排污管道堵塞所致?

2、物业公司是否违约以及是否应承担责任?


原告(业主B)主张

物业公司在物业管理服务中未尽到对楼栋主污水管的管理和维护义务,违反物业服务合同约定,应当对业主的损失承担赔偿责任。


被告(物业公司)主张

1. 物业服务合同约定的管理范围,是楼栋下面的污水管、污水井、化粪池,不包括主屋水管,更不包含业主卫生间的支管道,物业公司无日常保护及保养义务。

2. 物业客观上上无法做到及时巡查、完全排除主污水管堵塞的义务,居民共用设施尤其是下水管网的通畅需要小区业主合理规范、审慎使用。

3. 物业公司在得知返水后及时通知业主、关闭水阀、通知楼上业主停用卫生间、安排人员清理房屋,防止损失扩大,已经尽到了事前提醒和事后及时处理的善良义务。

4. 事发前及事发时,业主家中无人,未及时发现管道堵塞至下水道返水,在接到物业通知后亦未及时返家,业主对损失的发生及扩大存在不可推卸的责任。




第51期翱鹰计划——案例讨论


时间:2022/2/24


主持人:陈枚珊


案件基本情况:本次讨论的案例是继承纠纷的二审案件。本案的核心争议焦点在于上诉人A是否在被继承人B生前尽到了充分的赡养义务,以及被继承人B的主要遗产如何进行遗产分配的问题。


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翱鹰计划

翱鹰计划是湖北鹰和卓律师事务所文化建设的特色之一。该计划是由知识管理部主导,全员共同参与的律师成长计划,旨在营造良好的团队学习氛围,搭建乐于分享、互助进步的交流平台,进一步激发团队、律师潜能,提升团队、律师的综合实力,实现团队与律师的同频共振、协同发展。

翱鹰计划由“百家争鸣”(案件讨论会、辩论赛)、“百炼成钢”(模拟法庭、模拟会见)、“雄鹰展翅”(培训分享会)、“吐槽大会”(茶话会)、“趣味文体”(文体活动)五个板块组成。内容规划层面,强调内容贴合鹰卓律师的切实成长需求,重点围绕团队、律师的专业素养培养。在活动执行层面,以“务实、分享、互助、积累”为活动理念,鼓励成员主动参与、主动历练,在加强专业水平的同时进一步增强团队凝聚力。

翱鹰计划所得成果将外化为文本手册,纳入知识管理库,并逐步形成律师宣传册、知识手册等素材,用以支撑律所的文宣与知识传承。


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